Comenzó el ciclo de capacitaciones “Desafiá tu futuro”

Con una destacada participación de vecinos, la Secretaría de Desarrollo Económico – a través de la Oficina de Empleo- llevó adelante el primer encuentro del ciclo “Desafiá tu futuro”, que tiene por objetivo brindar a los vecinos herramientas para fortalecer la inserción laboral.

La primera jornada, titulada “Descubrí tu perfil profesional”, invitó a los participantes a identificar sus fortalezas, competencias y valores, y a proyectarlos en el ámbito del trabajo centrándose en el autoconocimiento.

A través de dinámicas prácticas y espacios de reflexión, los asistentes comenzaron a construir un perfil profesional claro, fundamental para encarar la búsqueda de empleo y comunicar su valor en distintos entornos.

Además, durante el encuentro se abordaron conceptos vinculados a la planificación de objetivos y metas SMART, promoviendo una mirada estratégica y la toma de decisiones a futuro.

El ciclo “Desafía tu futuro”, que se realiza junto a la Dirección de Juventud, continuará el 7 de abril con la charla “Herramientas para la inserción laboral” que se desarrollará en el Espacio Campana Joven de 10 a 11:30.

Derrame de productos químicos: Defensa Civil comenzó una serie de capacitaciones

Miembros de DC, agentes de la Policía Local y de la Provincia, Cruz Roja y personal de la Subsecretaría de Ambiente se capacitan sobre “Prevenciones para evitar accidentes cuando hay escenarios con productos químicos”. Este miércoles se realizó el primero de cuatro encuentros.

Defensa Civil realizó la primera de cuatro capacitaciones sobre “Prevenciones para evitar accidentes cuando hay escenarios con productos químicos”.

El primer encuentro tuvo lugar en el Teatro Municipal Pedro Barbero y estuvo a cargo del coordinador de Defensa Civil, Osvaldo Alday.

Allí participaron integrantes de DC, agentes de la Policía Local y de la Provincia, integrantes de Cruz Roja y personal municipal de la Subsecretaría de Ambiente.

El curso está especialmente dirigido a las primeras personas que arriban al lugar, denominados “primeros respondedores”.

“Son los primeros en llegar a la escena donde se produjo el vuelco o algún derrame de producto químico peligroso. Queremos que sepan qué deben hacer y qué no para preservar su integridad”, detalló Alday.

En estas capacitaciones se les brinda información indispensable sobre cómo actuar hasta en tanto arriba le personal especialmente entrenado en la temática.

“Queremos que adquieran herramientas esenciales para saber detectar qué se derramó, qué pasó, qué tipo de acciones deben ejecutarse, siempre, previendo que ellos no se transformen en una víctima más”, finalizó.

Las capacitaciones se extenderán durante tres jornadas más los días miércoles con la participación de diversos expositores. Todos los participantes allí podrán interiorizarse sobre la normativa vigente y protocolos de actuación ante este tipo de situaciones.

Finalizó el Ciclo de Capacitaciones “PROG.RES.AR. 2015”

“Curso de Introducción al Trabajo con Orientación en Comercio”

La última semana de noviembre la Municipalidad de Campana cerró exitosamente el Ciclo de Capacitaciones “PROG.RES.AR. 2015”, coordinado por la Dirección de Economía Social y Micro-emprendimientos, perteneciente a la Secretaría de Desarrollo Humano.

Los cursos estuvieron destinados a fortalecer las competencias de los beneficiarios del programa, con vistas a su inserción socio-laboral a través del empleo. 

Según demanda, y adaptado a los requerimientos territoriales, una de las innovaciones 2015 fue la implementación del “Curso de Introducción al Trabajo con Orientación en Comercio”, desarrollado por el equipo técnico de la Dirección de Economía Social, y llevado adelante con recursos exclusivamente municipales. 

Participaron del mismo chicos de 18 a 24 años relacionados a los Programas Nacionales “Jóvenes con Más y Mejor Trabajo y Progresar”. 

Las capacitaciones trimestrales tuvieron una carga de 130 horas, cursadas en forma presencial en la Universidad Tecnológica Nacional (UTN) - Facultad Regional Delta y en las Oficinas de la Dirección. 

Las Comisiones de Estudio estuvieron a cargo de los capacitadores Jesica Badoul, Juan Carlos Feulien y Mauricio Vallejos, con la coordinación general de Marina Reyes.

Este desarrollo territorial campanense se basó en los registros estadísticos de la Dirección, que señalan al comercio como uno de los sectores que emplea mayoritariamente a jóvenes entre 18-24 años, generando las oportunidades para que un alto porcentaje de ellos realice de este modo sus primeras experiencias laborales.

La currícula contó con los siguientes ejes temáticos primordiales:

Identidad.

Desarrollo Personal y Social.

Desarrollo Personal y Social.

Comunicación.

El Mundo del Trabajo en el Sector Comercio.

Tecnologías de la Información y Comunicación. 

Trabajo en Equipo.

Autocuidados y Seguridad Laboral.

En las diferentes comisiones, y por sugerencia espontánea de los alumnos, cada capacitador abordó temas extracurriculares tales como violencia de género, armado de C.V., entrevista laboral, contextos laborales locales, etc.

Este marco también fue propicio para actividades que exigieron apoyo profesional externo, entre las cuales se destacó la charla de Comercio Exterior dictada por el Despachante de Aduana Luis Carmona.

Como cierre integrador del ciclo, los jóvenes participaron de prácticas en ambientes de trabajo, que incluyen procesos de formación y tutoría para enriquecer sus destrezas y habilidades. 

A partir de esta experiencia, unos 15 chicos se encuentran actualmente realizando pasantías rentadas en diferentes empresas y comercios de nuestra ciudad, y 20 más comenzarán en enero vivencias similares. 

Es importante agradecer y mencionar que los procesos de inserción socio-laboral descriptos, sólo pueden realizarse articulando políticas públicas efectivas junto a la valiosa cooperación de la UTN Regional Delta, y los comercios y empresas comprometidos con este principio.