Llamado público abierto para 10 (diez) cargos de Inspector para la Dirección de Tránsito y Transporte

De acuerdo a la Resolución 368/026 de fecha 12 de marzo de 2026, recaída en el expediente EE2025/83001/12792, la Intendencia de Colonia, convoca a un llamado de oposición y méritos, a aspirantes para cubrir: 10 (diez) cargos de Inspector (Ad4). Denominación: Inspector

Cargo: Ad4

Sueldo básico: $ 34.220,00 (pesos uruguayos treinta y cuatro mil doscientos veintidós/00) mensuales a valores actualizados.

Carga horaria: 40 horas semanales, distribuidas en 5 días de labor (días y horarios rotativos según las necesidades del servicio).

Dependencia jerárquica: dependerá jerárquicamente de la Dirección de Tránsito y Transporte de la Intendencia de Colonia.

Lugar habitual de desempeño: En la jurisdicción de la Dirección de Tránsito y Transporte del Departamento de Colonia. Sin perjuicio del lugar habitual de desempeño, la Intendencia de Colonia, podrá disponer el traslado transitorio del funcionario a otro destino, dentro o fuera de su área asignada, donde las necesidades del servicio lo requieran.

Designación inicial: Contrato de 3 meses a prueba.

Tribunal: En el presente llamado actuarán dos representantes de la Dirección de Tránsito y Transporte, un representante de la Dirección de Recursos Humanos. Además, se convocará un representante de ADEOM como veedor del proceso.

1. Descripción del cargo

Controlar, vigilar y fiscalizar el cumplimiento de las distintas Ordenanzas Municipales y de la normativa de Tránsito Nacional y Departamental (Leyes N° 18.191, 19.061, 19.120 19.360 y 19.824), Decreto Junta Departamental 15/2008 - (Reglamento Nacional de Circulación Vial) y manual Interamericano de Dispositivos de Control de Tránsito en materia de tránsito y transporte, aplicando las instrucciones y medidas que en la misma se establecen, además de todas las tareas afines encomendadas. Competencias:

- Orientación al ciudadano.

- Trabajo en equipo.

- Capacidad de comunicación.

- Proactividad.

- Firmeza en la actuación.

- Adaptabilidad y flexibilidad.

- Dominio emocional.

- Resolución de conflictos.

- Trabajo bajo presión.

2. Requisitos

A. Excluyentes y documentación a presentar

- Cédula de Identidad vigente.

- Credencial Cívica.

- Licencia de conducir vigente G2 y A. Dos años de antigüedad como conductor.

- Certificado de antecedentes judiciales.

- Certificado de no inscripción en el Registro nacional de violadores y abusadores sexuales.

- Jura de la Bandera.

- Control de Salud vigente.

- Certificado de vecindad (domicilio) expedida por la unidad policial de su localidad, o factura de (OSE, UTE, ANTEL, etc.) a su nombre, acreditando dicha residencia. - Certificado médico de no padecimiento de patologías y de no presentar hábitos tóxicos, así como de aptitud física para estar de pié y ejercer actividades de caminata durante varias horas de la jornada laboral en la vía pública. Además, en el certificado médico debe constar estatura mínima en mujeres 1,60 metros y en hombres mínima de 1,65 metros y su correspondiente Índice de Masa Corporal (IMC).

- Presentar historia laboral nominada de BPS y cartas de recomendación.

- Currículum Vitae completo con foto (tipo carné) actualizada.

- Edad entre 21 y 40 años (al momento de la inscripción).

- Ciclo Básico de Educación de Secundaria o UTU.

- Residir en Colonia del Sacramento o en el Departamento de Colonia, teniendo en cuenta la accesibilidad en los traslados.

- No contar con antecedentes en los últimos tres años (previos a la inscripción) en infracciones de tránsito de carácter grave conduciendo un vehículo automotor (participar en competencias o similares no autorizadas, conducir sin haber obtenido el permiso o con los mismos suspendidos o cancelados, conducir con alcohol u otras drogas en sangre, conducir al doble o más del doble de la velocidad máxima permitida, no respetar semáforo en rojo u órdenes de agentes de tránsito, etc.).

- Acreditación de títulos, escolaridad, cursos y talleres relacionados con la función y perfil del cargo.

B. A valorar

- Bachillerato completo de Educación Secundaria o UTU.

- Estudios terciarios relacionados al perfil del cargo.

- Idiomas.

- Experiencia comprobable en cargos de similares características.

- Formación acreditada relacionada a la función y al perfil del cargo (cursos, talleres, Ej.: informática, primeros auxilios, etc.).

Los aspirantes que consideren cumplir los requisitos y perfil solicitados para desempeñar el puesto y decidan participar en el proceso, deberán cumplir con la etapa de postulación al llamado presentando todo y cada uno de los documentos solicitados al momento de la inscripción, dentro del período establecido a dichos efectos.

El postulante será responsable de la veracidad de los datos brindados, el Tribunal actuante sólo tomará en cuenta la información fehacientemente acreditada.

Este llamado está alcanzado por las cuotas de minorías establecidas en el Artículo 4º de la Ley Nº 19.122 para personas que se autoperciben Afrodescendientes.

Previo a la suscripción de la designación inicial, la persona seleccionada deberá completar y signar declaración jurada en relación a:

A) Incompatibilidades:

1) Mantener vigente otros vínculos con la Administración Pública, excepto aquellos que admitan su acumulación con otros cargos o funciones en virtud de norma jurídica expresa.

2) Percibir pasividad, retiro ni subsidio proveniente de actividad pública generada por sí mismo, excepto que se suspenda su percepción o que una norma legal habilite el cobro de ambas remuneraciones.

B) Prohibiciones:

1) Haber sido desvinculado, mediante resolución firme, por la comisión de falta grave administrativa o incumplimiento de sus obligaciones, sea como funcionario público o bajo cualquier otra modalidad de vinculación (Ley Nº 18.172, art. 4 de fecha 31 de agosto de 2007, en la redacción dada por el artículo 10 de la Ley Nº19.149 de 24 de octubre de 2013).

2) Existencia de inhabilitación como consecuencia de sentencia penal ejecutoriada.

3. Proceso y mecanismo de selección

El proceso de selección será conducido por un Tribunal designado y se desarrollará de manera secuencial, siendo cada etapa de carácter eliminatorio. En cada instancia se asignará un puntaje y, en caso de no alcanzar el mínimo requerido, el aspirante no podrá continuar en el proceso.

Se constituirá el Tribunal actuante, y se dará inicio al proceso para llevar adelante la etapa de Preselección. En caso de que el número de inscriptos supere las 30 personas, se incorporará una instancia adicional que consistirá en la realización de un sorteo ante escribano público de la Intendencia.

La siguiente etapa será la valoración de Méritos y antecedentes (formación y experiencia avalados por la documentación presentada) de los aspirantes preseleccionados; esta etapa es eliminatoria, estableciéndose un puntaje mínimo de 12 puntos para pasar a la siguiente etapa y un máximo de 20 puntos.

La siguiente etapa será la prueba de Oposición, que consistirá de un cuestionario en el cual se evaluará el conocimiento de la normativa de Tránsito Nacional y Departamental, Leyes números 18.191, 19.061, 19.120, 19.360 y 19.824, Decreto Junta Departamental 15/2008 - Reglamento Nacional de Circulación Vial y el Manual Interamericano de Dispositivos de Control de Tránsito. Para superar esta etapa, los aspirantes deberán obtener un mínimo de 50 puntos, siendo el máximo posible 65 puntos.

Posteriormente se realizará la entrevista por parte del equipo Multidisciplinario de la Dirección de Recursos Humanos con informe que será insumo para el Tribunal. Por último, se desarrollará la entrevista personal con los miembros del Tribunal, la cual tendrá un puntaje mínimo de 10 puntos y un máximo de 15 puntos.

A continuación se presenta la tabla de puntajes para cada etapa del proceso, estableciendo los puntajes mínimos (en caso de no no alcanzar el puntaje mínimo en cualquier etapa conlleva la eliminación automática del proceso de selección).

Méritos y antecedentes Mínimo 12 puntos Máximo 20 puntos

Prueba de Oposición Mínimo 50 puntos Máximo 65 puntos

Entrevista personal Mínimo 10 puntos Máximo 15 puntos

El puntaje final surgirá de la suma de las distintas etapas evaluadas, alcanzando un máximo total de 100 puntos. Con base en estos resultados, se elaborará una lista de prelación, integrarán dicha lista aquellos postulantes que obtengan un puntaje igual o superior a 72 puntos.

Las comunicaciones relativas al lugar, fecha y horario de cada instancia serán realizadas a través de: correo electrónico y/o mediante contacto telefónico al número de celular proporcionado por los aspirantes.

4. Inscripciones

El período de inscripción va desde el 6 hasta el 19 de abril (23:59 horas) de 2026, inclusive. Quienes se inscriban por la cuota de minoría, deberán marcarlo en el propio formulario web de Inscripción.

Podrán postularse unicamente ingresando al Portal de la Intendencia de Colonia, Menú: “Transparencia”, sub menú “Llamado laborales” y acceder al llamado de su interés, cargando todos los documentos solicitados en las bases del llamado en los campos obligatorios. La documentación cargada deberá ser clara y legible, preferentemente en formato PDF.

Por consultas comunicarse vía mail a: llamados@colonia.gub.uy, referenciando en “Asunto: Inspector de tránsito”.

5. Etapas del proceso

1. Instalación del Tribunal.

2. Sorteo (en caso de superar los 30 inscriptos).

3. Preselección por requisitos excluyentes y documentación, valoración de méritos y antecedentes.

4. Prueba de oposición.

5. Entrevista con el Equipo Multidisciplinario.

6. Entrevista personal con el Tribunal actuante.

7. Fallo Final.

Desvío en el tránsito por llegada a Colonia del Gran Premio del Uruguay 19 Capitales

La Intendencia de Colonia, a través de la Dirección de Tránsito y Transporte, informa que el próximo lunes 26 y martes 27 estarán arribando a la capital departamental, los automóviles participantes del Gran Premio del Uruguay 19 Capitales.

Con este motivo habrá desvío de tránsito en las Calles Gral. Flores desde Rivera hasta Lavalleja el lunes 26 desde las 17:30 hasta la finalización del evento.

El martes 27, se concentran en Calle Mihanovich desde la hora 07:00 hasta que se retiran de la ciudad.

Funcionarios de la Dirección de Tránsito y Transporte reciben capacitación para el uso de nuevos espirómetros

 

En la jornada de este martes 29, los funcionarios de la Dirección de Tránsito y Transporte de la Intendencia están recibiendo capacitación para el uso de nuevos espirómetros adquiridos por la Comuna.

Señalización en Avenida General Flores de la ciudad de Colonia

      La Intendencia de Colonia, a través de la Dirección de Tránsito y Transporte informa que el día martes 22 de agosto del corriente, comenzarán las obras de señalización horizontal en la Avenida General Flores de la ciudad de Colonia del Sacramento, durante un período de 15 días, por lo cual, se realizarán cortes parciales, con sus respectivos desvíos.

      Se agradece a los conductores, transitar con precaución.

No se instrumentan “fotomultas” en la rotonda de Mc Donald´s

Así lo informaron desde la Dirección de Tránsito y Transporte del Municipio, desmintiendo falsas versiones surgidas días atrás en las redes sociales.

En la zona de la rotonda de Mc Donald´s  no se instrumentaron controles ni fiscalización de velocidad que deriven en posibles “fotomultas”.

Así lo informaron desde la Dirección de Tránsito y Transporte del Municipio, desmintiendo falsas versiones surgidas días atrás en las redes sociales.

De hecho, durante la gestión del intendente Sebastián Abella no se colocaron dispositivos de control de velocidad en el partido de Campana. 

Secuestran dos autos que funcionaban como remises sin habilitación

Fueron incautados en operativos de control realizados en forma conjunta por la Dirección de Tránsito y Transporte del Municipio y la Policía Local.

La Dirección de Tránsito y Transporte secuestró en los últimos días dos remises sin la habilitación correspondiente para transportar pasajeros.

Los procedimientos se realizaron en forma conjunta con la Policía Local e implicaron el control exhaustivo de vehículos de distintos portes quienes debieron exhibir la documentación obligatoria para circular.

En ese contexto, se logró secuestrar a dos remises - modelo Fiat Siena - por no contar con la correspondiente habilitación municipal para ofrecer el servicio.

De esta manera, el Municipio avanza con los controles de tránsito en las calles de la ciudad que buscan no solo dar cumplimiento a las leyes vigentes sino también mejorar el tránsito y brindar seguridad a los vecinos.

Personal de tránsito refuerza la seguridad vial en la ruta 4

 

Tras la instalación del destacamento policial en la zona, la Dirección de Tránsito y Transporte comenzó este mes a intervenir en la jurisdicción con controles y reordenamiento vehicular. La medida es histórica para los vecinos de Los Cardales, Río Luján y barrios aledaños.

 

Ante el pedido de los vecinos, el Municipio implementó nuevas medidas para reforzar la seguridad vial en la ruta 4. Allí, personal de la Dirección de Tránsito y Transporte comenzó este mes a realizar un trabajo articulado con el destacamento de la Policía Local. 

La medida resulta ser histórica para los vecinos de Los Cardales, Río Luján y barrios aledaños dado que el Municipio no contaba con jurisdicción en la zona. 

Sin embargo, la puesta en marcha del destacamento de Policía Local de la ruta 4 permitió incorporar la intervención de personal de la Dirección de Tránsito y Transporte para contribuir con los controles vehiculares. 

Fue así como el Municipio, a través de la Secretaría de Prevención Ciudadana, ahora dispone de personal de tránsito de 8 a 20, inclusive sábados y domingos, para trabajar en forma articulada con la Policía Local. 

De esta manera, los agentes de tránsito municipales prestan colaboración en el control del exceso de velocidad; el estacionamiento indebido en la banquina, y la venta clandestina a la vera de la ruta, entre otras infracciones, como así también realizan el corte de entrada y salida en la Escuela Nº 4 de Río Luján. 

Este trabajo favorece no solo la prevención del delito sino también refuerza las condiciones de seguridad y transitabilidad en la zona para dar respuestas a los requerimientos de los vecinos.

Más de 1.100 vehículos fueron controlados en los últimos 10 días por el Municipio

La Dirección de Tránsito y Transporte, junto a la Policía Local, llevó adelante 22 operativos de control vehicular en distintos puntos de la ciudad. Se secuestraron 8 autos y 15 motos.

El control de más de 1.000 vehículos fue el resultado de los controles preventivos que realizó el Municipio en los últimos 10 días.

Los procedimientos fueron realizados por agentes de la Dirección de Tránsito y Transporte en forma conjunta con la Policía Local en distintos puntos de la ciudad.

Fueron 22 los operativos llevados adelante en los últimos 10 días, alcanzando un total de 1.159 controles, de los cuales 236 fueron motos y 923 autos.

Allí los inspectores municipales solicitaron la documentación de los vehículos y la de los conductores y exigieron el uso de las medidas de seguridad como son el casco en las motos y el cinturón de seguridad en los automóviles.

Como resultado, se secuestraron 8 autos y 15 motos por distintas infracciones a las leyes de tránsito.

De esta manera el Municipio avanza en con su política de seguridad vial tendiente a reducir los accidentes y mejorar la seguridad vial en la ciudad. 

Abella compartió una charla sobre seguridad vial con alumnos de la Escuela Normal

El Intendente estuvo presente en la charla brindada por personal de la Dirección de Tránsito y Transporte a jóvenes de 6º año. Les pidió que respeten las normas “para resguardar sus vidas”.

El intendente Sebastián Abella instó este jueves a los jóvenes a respetar las normas de tránsito y utilizar las medidas de seguridad para resguardar sus vidas, en el marco de una charla sobre seguridad vial a cargo de instructores municipales que compartió con alumnos de la Escuela Normal.

Acompañado por la directora de Tránsito, Viviana Ramallo, Abella destacó además la importancia de construir una nueva cultura vial con los jóvenes como protagonistas.

 “Más allá de los controles que podamos realizar desde el  Municipio para exigirles el casco o el cinturón de seguridad es necesario que ustedes tomen conciencia y sean responsables a la hora de manejar, porque está en juego sus vidas”, señaló el jefe comunal, que también remarcó la importancia de la educación para lograr ese cambio cultural.

“Ustedes están próximos a sacar el registro de conducir y tienen que tener conciencia de las consecuencias que genera cruzar el semáforo en rojo, circular a exceso de velocidad o andar sin casco en la moto. Espero que sepan aprovechar este tipo de charlas para cuidarse y cuidar a sus seres queridos”, cerró Abella ante los alumnos de 6to año del establecimiento.